“四个到位”点亮安全“长明灯”

新媒体

打开微信扫一扫
打开抖音扫一扫
打开微博扫一扫
首页 内容详情

“四个到位”点亮安全“长明灯”

发布时间:2022-12-02 11:34:13

“四个到位”点亮安全“长明灯”

陈宝泉

班组安全应该从细枝末节入手,抓好“四个到位”,点亮安全“长明灯”。

经常灌输到位,把无事当作有事防。抓班组安全工作不能以静态的心理和平常的方法来对待,而要“无中生有”,未雨绸缪,始终在抓经常、打基础上下苦功夫,在做细活、求精品上见成效,努力将各种事故苗头和安全隐患禁于未萌、止于未发、防患于未然。一方面,搞好经常性安全教育,要组织组员认真学习各类安全法律法规、规章制度、安全条例、操作规程等,不要走过场,满足于教育搞了多少次、安全承诺书签了多少回,而应该从每个职工对安全规章的认识和掌握程度入手,通过考核使职工牢记安全教育的内容。另一方面,要组织职工对安全工作的重要性进行教育。很多事故造成的原因,很重要的一条就是对安全工作的重要认识不足,思想麻痹。要通过各种形式的教育,让职工认识到抓好安全是企业高质量发展的迫切需要,是企业最大的效益,也是对职工人文关怀的具体体现。

案例警示到位,把他事当作己事看。俗话说:他山之石,可以攻玉。别人的经验教训要对照自己本班组,看自己身上是否存在类似的情况,给班组敲敲警钟。一方面,可以通过班组安全学习组织职工观看安全警示教育片,善于用别人的教训擦亮自己的眼睛,用别人的失误检讨自己的工作,用别人的苦果查找自己的不足,时刻保持“隐患就在身边、事故就在瞬间、安全无小事、安全就是效益”的警惕意识和防范观念。对员工的操作,哪些是不允许的,哪些是危险的,哪些是有隐患的,都要讲清楚,防止因为不知不懂不会而出现漏洞和隐患。另一方面,不仅要把他事当己事看,而且还要把他事当己事管。要有高度的责任心,既要“种好自己的地”,也要“耕好别人的田”,提倡“闲事多管”,而不能“各人自扫门前雪,不管他人瓦上霜”。要尊重员工在安全工作中的主体地位和首创精神,发挥员工的聪明才智,做到群策群力、群防群治、常防常治,使抓安全成为班组的日常养成、员工的自觉行动,形成人人想安全、事事谋安全、时时抓安全、处处讲安全的生动局面。

检查监督到位,把隐患当作事故查。要加大对安全工作的检查监督的力度,坚持定期与不定期、白天与晚上、平时与节假日相结合,坚持专项查与普遍查、突击查与抽查相结合,查设备是否完好,查劳动纪律是否严格,查安全制度执行是否走样,查安全教育是否到位,查工艺操作规程是否落实,及时发现和解决班组安全管理工作中存在的各类问题隐患和漏洞,把查出的隐患当成安全事故来对待。并针对检查出来的问题提出切实可行的措施,逐项加以解决,真正把事故消灭在萌芽状态,让每个职工时刻绷紧安全这根弦。

严肃处理到位,把小事当大事抓。古人说:“防微者,销患之本。”这就告诫我们,做任何事情都要善于以小见大、见微知著。抓安全工作同样不例外。因而,在班组日常工作中,我们就要善于“小题大做”。把“小事”当作“大事”来处理,能够认真剖析问题的原因,深刻吸取教训,做到“吃一堑,长一智”。要防止小隐患酿成大事故,绝不能找理由来搪塞和敷衍,切实做到处理一个、教育一片、受益一生,真正把教训变成财富,把“坏事”变成“好事”,使安全工作始终建立在可靠扎实的基础之上。