本报讯 （李思捷 陶睿） 企业总经理作工作报告，工会副主席作提案工作报告，职工代表审议通过了工作报告，采取无记名投票的方式表决通过了实行特殊工时制实施方案，并对公司中层以上管理人员进行民主测评……在日前召开的江苏冠超物流科技有限公司二届二次职工代表大会上，南京市溧水区总工会组织开发区、各镇街总工会负责人以及工会社工、企业工会干部等观摩了整个职代会召开的过程。

为持续推进全区职代会制度规范化建设，健全以职代会为基本形式的企事业单位民主管理制度体系，构建和谐劳动关系，现场观摩结束后，溧水区总工会立马召开了全区职代会制度规范化建设推进会。会议要求，要提高政治站位，深刻认识职代会制度规范化建设的重要性，积极指导和推动企业在经营管理过程中通过职代会、厂务公开等民主形式，提高企业民主管理的科学化水平；明确重点任务，大力开展群众性生产活动，逐步实现民主管理工作全域覆盖、全员参与、全面落实、全链畅通和全程贯穿，切实维护职工群众的合法权益；加强组织领导，健全职代会保障体制机制，推进职代会制度落地见效，奋力推动全区工会工作再上新台阶。