近日，徐州市总工会、市人社局、市法院、市司法局联合发布第四届“徐州市职工维权十大典型案例”评选结果。沛县总工会牵头办理的邓某某等44名职工“经济补偿索要难 工会法援助维权”请求支付经济补偿金案入选全市“职工维权十大典型案例”榜首。

在该案例中，邓某某等44名职工为沛县张庄镇本地农民工，进入徐州某生物科技公司工作。平均工龄约10年，从事生区、熟区、仓管等工种，其中有6人超过退休年龄。企业因受新冠疫情、外贸等因素影响亏损严重，2022年7月宣布休假，并停发工资，2022年11月开始停缴社保。公司职工为了索要基本工资及经济补偿，2023年春节期间，职工多次到沛县张庄镇政府等部门反映，并向沛县总工会职工法律援助中心求助。县总工会了解情况后及时联系县法援中心律师，多方协调奔走并免费提供法律援助，最终，2023年2月15日，经过沛县总工会与劳动人事争议仲裁委员会调解，公司给付44名农民工生活费、经济补偿金等142.914万元，依靠工会成功为自己维权。

近年来，沛县总工会探索建立掌握实情、研透案情、融入真情、理解心情、拉近感情、体贴热情“六情调解法”，在“工会+仲裁”裁调对接、“工会+法院”诉调对接的基础上，又建立“工会+司法”法律援助联动机制，形成四方联动的调解机制，打造维权服务新模式，有效将调解、仲裁、诉讼、法律援助等职能系统集成，形成了“防范在先、调解先行、法治引领”的格局。2020年以来，先后接受委托参与劳动争议调解案件238件，调解成功率、职工满意率均达99%以上。

记者 胥明虎 通讯员 秦健